پایان نامه با عنوان بررسی ویژگی های شغلی کارکنان ادارات کل ورزش جوانان استان کهگیلویه و بویر احمد بر اساس مدل JCM
به تعداد 116 صفحه قابل ویرایش ورد
فصل اول : مقدمه و معرفی
مقدمه1
بیان مسأله3
اهمیت و ضرورت پژوهش6
اهداف پژوهش7
هدف کلی7
اهداف اختصاصی7
محدودیت های پژوهش8
الف) حدود8
ب) محدودیت8
تعریف مفاهیم و واژه های پژوهش9
فصل دوم : مبانی نظری و پیشینه پژوهش
زیربنای نظری2
مطالعه و بررسی تشخیص شغل2
ویژگی های شغلی3
نظریه اسناد به ضرورت های کار5
الگوی پردازش اطلاعات اجتماعی:7
نظریه هاکمن و اولدهام8
الگوی ویژگی های شغلی (JCM)11
مولفه های ویژگی های شغلی14
الف- تنوع مهارت ها15
ب- هویت وظیفه15
ج- اهمیت وظیفه15
د- استقلال و آزادی در عمل16
ه- بازخورد16
پیشینه پژوهش18
نتيجه گيري از تحقيقات انجام شده:23
فصل سوم : روششناسی پژوهش
روش اجراي پژوهش26
جامعه و نمونه آماری و روش نمونه گیری26
تعاریف عملیاتی متغیرهای پژوهش26
جمع آوری داده ها28
روايي و پايايي ابزار اندازه گيري (پرسشنامه ها)28
الف ) روایی صوری و محتوایی ابزار اندازه گيري :28
ب)پايايي ابزار اندازه گيري:29
فصل چهارم : یافته های پژوهش
توصيفويژگي هايفرديآزمودني هايپژوهش32
توصیف ابعاد سازنده متغیر های تحقیق38
بررسی نرمال بودن توزیع متغیرها45
آمار استنباطی46
فصل پنجم : بحث و نتیجه گیری
بحث و نتیجه گیری58
حدود66
محدودیت66
پیشنهادهای تحقیق67
پیشنهادات برخاسته از یافته های تحقیق67
پیشنهادهایی برای تحقیقات آینده68
منابع70
هیچ نظری موجود نیست:
ارسال یک نظر